本网消息（师范学院 供稿）8月8日下午4点，成都市中小学千名校长大练兵第二场分组专题报告在金牛宾馆举行。专题报告分三组同时进行。

第一组的主讲者成都市实验小学校长、特级教师陆枋以《学校文化与学校管理》为题与校长们探讨了现代化学校的文化建设思路。她重点以成都实验小学自身的探索为例，分别从该校的文化定位、管理的核心价值取向、教师队伍管理实践以及管理的文化积淀四个方面展现了他们在“雅文化”引领下的“实现人的发展”的核心价值取向和“小学校、大雅堂”的学校管理特色。“雅教育”的创意来源于成都市实验小学近百年办学的历史沉淀，来自于对学校实践认识的收敛，来自于学校的高端追求，是一种自我超越的憧憬，一种对教育理想的审美，更是一种教育文化的宣言，它的全新理念感动着每一位校长。最后陆校长自豪地播放了实验小学全体教师的宣传短片，以诗意的语言和唯美的画面向大家展示了令人骄傲的教师团体形象，获得全场掌声。

第一组的另一位主讲者张军是四川省特级教师、锦江区教育局副局长、七中育才学校校长。她以《品质在文化滋养中提升——七中育才学校“文化养校”的思考与追求》为题，就十年育才学校的办学实践经验与校长们作了交流。她提到学校文化建设是现代学校办学的内在要求与重要内容，体现学校的办学品味、办学境界和办学追求与特色，在长期探索中坚定了“文化养校”的发展之路，“文化养校”已成为学校品质不断提升的重要法宝。

两位校长对现代化学校文化与管理的思考与追求以独特的视角为校长们开启了管理的新智慧，给予他们深深的启示。

成都树德中学左华荣校长用一个有趣的哲学故事《拼图》中引出第二组的报告，在与各位校长达成“人的思想是正确的，他的世界就是正确的”这样一个共识后，左校长以《学校教师团队建设的实践与思考》为题开始了今天的探讨。

左校长首先提出：学校教育生产力的核心要素是教师，学校永恒的主题是教师队伍建设；学校教师队伍建设的价值取向是：以学校为本，营造学校的主流文化，以教师为本，促进教师的专业发展；学校教师队伍建设的关键则是形成教师的团队精神等基本观点。接着，左校长以树德中学管理实践，侧重与大家讨论分析了教师团队建设的策略方法。他紧紧围绕“树德广才”的办学思想，提出学校教师团队建设的一种选择是“一个核心（学校的办学思想为核心价值观），三个基本点（管人、用人、育人为基本点）”。他认为办学、治校、育人应突出学校的个性化、独特性，一个优秀的团队必须有其主流文化和主流价值观。报告中生动直观的图示、树德教师队伍管理实际操作手段的展示、《龟兔赛跑》的生动讲课案例都令校长们兴趣盎然，大家共同体会到：优秀教师无一例外的是在教育教学的实践中成长起来的。

第三组报告主要面向成都市职业技术学校的校长们，四川工程职业技术学院院长、四川省第四届十大杰出创新人才司徒渝以《校企合作，工学结合，创新模式为行业和地方培养高素质高技能人才》为题，分析了在四川实施“职教攻坚计划”的大好历史机遇面前，四川职业教育的难点和突破点。他用自己学院的快速健康发展之路，为校长们呈现其独具特色的经验与新思路。

四川工程职业技术学院在近年来的改革创新中，锐意进取，艰苦奋斗，创造性地确立了“体制创新，开放办学”的先进办学理念，形成了“产学结合，校企互动”的人才培养模式，开创了“省市共建，奉献社会”的全新办学局面，取得了“职教惠民，服务经济”的辉煌办学成就，使学院成为了全国首批（28所）国家示范性高职学院。

短短的一个多小时讲座中，学院面向市场，以行业发展和技术创新为引领，与东汽等企业合作，共建生产性实训基地，打造双师型教学团队，主动融入行业、地方经济建设，与地方企业形成战略伙伴关系等有效经验给了校长们启发与思考；而面对“5•12”特大地震灾难，学院勇担社会重任，在第一时间组建抗震救灾突击队，帮助东汽等德阳重装企业恢复生产的实际行动，则令在座听众深深感动。中央电视台《新闻联播》报道了学院帮助东汽恢复生产的视频也令人情不自禁为之鼓掌。学院积极进入装备制造业的灾后重建和社会经济建设的主战场，建设“德阳装备制造业产学研示范园”的构想让我们看到了学院师生的开拓、进取与奉献。

今天的千名校长大练兵第二场分组专题报告精彩纷呈，高潮迭起，主讲专家与校长学员们围绕主题，深入探讨，智慧的火花不断闪现，校长们的教育管理理念再次得到提升。

(编辑 李洁 责编 肖红)