本网消息（文/李悦）为更好的推动2009届毕业生就业工作的全面开展，我校于11月7日上午9：00在学术交流中心二楼会议室召开成都大学2009届毕业生就业工作会议。此次会议对我校2008年的就业工作进行了总结，并对2009年的毕业生就业工作做出了整体部署。

校长周激流，党委副书记、纪委书记雷兵，副校长赵刚出席会议，各学院就业领导小组组长以及相关部门负责人参加会议。

周激流校长在会上对就业工作做了强调和指示：“在就业形势普遍严峻的情况下，我校08年就业工作在07年基础上有一个较大的提高，全校就业率达到91.44%是很不容易的；但在面临国内外经济形势变动的情况下目前的就业情况不容乐观，应该认识到2009年的就业工作比2008年更加困难。学校的就业工作是对我校的生存和发展的严峻考验，应该动用学校一切资源推进就业工作发展，包括学校的所有教师乃至校友。”周校长还指出应该将就业工作作为评定学校工作的终极目标，对于就业工作中软硬件设施的加强学校应给予行政上的支持。

雷兵副书记和赵刚副校长也分别针对我校的就业工作作了讲话并提出要求。

就业办主任结合省教育厅对我校工作的要求，对2009年的就业形势做了整体分析：2009年全国和省内毕业生都会有所增加，然而受经济危机的影响，企业单位能提供的岗位相应减少，就业形势十分严峻。所以，2009年的就业目标要求维持在一个相对稳的水平，“总体就业率要求达到85%以上，初次就业率不低于75%”。并针对目前严峻的就业形势提出早做准备，多开分行业、企业的专场招聘会的计划，同时希望各学院加强对学生就业信息的传达。会上还通报和分析了2008年的各院系就业工作情况。

会议最后，各学院院长签署2009年毕业生就业目标责任书。

据悉，为加强与人才市场的联系，成都市人才市场十一月份将在我校建立成都大学分场。届时将在新空间广场树起一块电子显示屏，公布最新的就业信息，使我校毕业生能及时把握当前的就业资讯。

（学生编辑 刘杨 王霞 责编 肖红）