因工作需要，校工会需聘干事1名，任职岗位是工会干事岗位2。现就该岗位面向校内进行公开招聘。

一、招聘对象：

全校在编教职工中符合岗位条件，有意应聘此岗位人员。

二、工作人员基本条件和岗位职责

1、应聘条件

（1）具有大专及大专以上学历，具有履行岗位职责所需的相关业务能力，有较长工作经历者可适当放宽；
（2）具有良好的职业道德，坚持原则，认真履行岗位职责，严格遵守财经制度；
（3）身体健康，年龄在25岁至45岁之间，

2、岗位主要职责：工会干事岗2

1、协助办公室主任负责做好宣传教育工作，起草年度计划和总结，做好科室工作资料的收集、整理和保存。
2、负责协调科室人员完成工作计划和临时交办的任务，督促、检查室内各项工作的落实情况。
3、组织做好工会对内、对外的宣传报道，按程序及时准确地发现、挖掘和发布信息。
4、组织做好各类资料的的按期订制，保证按时下发和对外交流。
5、负责工会校园网的建设、维护、资料上传等工作。
6、协助学校和有关部门做好“三育人”、评选劳模先进等工作。
7、协助“创建职工之家”检查验收小组开展工作。
8、协助做好工会先进集体和个人的评选表彰工作，起草上报材料。
9、组织做好工会主办或参与的文娱体育活动的组织服务工作，管理工会各类文体道具、设施。
10、协助指导各文体协会开展活动，组织做好联系和服务工作。
12、负责建立健全劳模档案，组织劳模体检和疗休养等活动，做好服务工作。
13、协助主任做好各级工会干部的理论和业务知识培训，负责起草培训计划，及时提供培训资料。负责组织和起草相关的学习文件和资料，不断提高工会干部的理论知识和业务水平。
14、负责订购工会报刊和图书资料，管理工会教工之家阅览室。
15、协助主任做好工会理论研究和专题调研，及时把握工会工作的发展脉搏，适时提出理论研究和专题调研的方向。
16、负责做好工会工作影像资料的采集和整理。
17、负责工会兼职出纳的工作。
18、完成工会和领导交办的其他工作。

三、报名及面试安排

1、2008年9月19日～9月23日下午5：00之前接受报名（应聘者在校人事处网上下载报名表，填写后交到行政楼115工会办公室。）
2、面试由工会和人事处组织考核小组，对申请人统一进行面试，择优聘用。
3、面试时间：2008年9月25日（星期四）下午2：30。
4、面试地点：另行通知。
4、面试结束后工会将拟聘人员上报人事处，经审查后在校园网上公示，无异议则办理校内调动手续。

五、联系人及电话：甘茂杰，电话：84616006





成都大学工会委员会

2008年9月16日