根据《成都大学科级干部选拔任用管理办法（修订）》有关规定，现对艺术学院院办主任岗位进行校内选聘，有关事项如下：

一、选聘对象

   全校在编教职工（含人事代理人员）中符合岗位条件，有意应聘此岗位人员。

二、岗位职责

1．在院党政领导下，负责学院行政工作的综合协调及日常管理工作，每周五收集学院党政联席会议题资料并分送相关领导；

2．根据院党政联席会决定事项，牵头督促、检查、考核各项工作的落实完成情况及教师工作量年度统计、教职工年度考核；

3．牵头草拟、汇总学院的各项规章制度和文件资料；

4．每月协助学院领导统计、制表发放教职工工作津贴，负责学院公务接待安排，学院、各系、各部门办公用品采购和各类经费报账；

5．工作日定时查看学校主页、OA系统，收取学校文件交换箱资料，及时准确地向学院领导、教职工传递学校、院系和各部门的通知事项、会议安排；

6．保管并按规定使用学院行政公章，负责开具和出示有关介绍信和证明；

7．牵头负责学院各类档案的收集、整理、归档工作；

8．做好学院外来人员的日常接待和信访工作；

9．协助分管院领导，兼职做好分工会、综合治理和国资工作；

10．完成学院党政领导交办的其他工作。

三、应聘条件

除符合《成都大学科级干部选拔任用管理办法（修订）》规定的科级干部选拨任用基本条件外，另需具备以下条件：

1.热爱本职工作，年龄在35岁以下（优秀者可适当放宽）；

2.具有副科级、科级任职资格人员；

3.具有较好的表达沟通与文字写作能力；

4.具有良好的工作协调能力；

5.有汽车驾驶执照；

6.具有现代化办公技能，熟练掌握与运用各种办公软件。

四、报名时间、地点及联系人

报名时间：即日起至2014年6月20日17：00。

报名地点：艺术学院4104—1室。

联系人：苟强诗   联系电话：15108303618

五、考核方式：面试。考核时间、地点：另行通知。

六、经考核确定的拟聘人选，按学校科级干部选拔任用程序报学校同意后发文聘用。

　  　人事处

　　2014年6月4日